【集团简介】
浙江吉利控股集团(以下简称 “ 吉利控股集团 ” ) 始建于 1986 年,1997 年进入汽车行业,一直专注实业,专注技术创新和人才培养, 不断打基础练内功, 坚定不移地推动企业转型升级和可持续发展。现资产总值超 5100 亿元, 员工总数超过 12 万人, 连续十三年进入《财富》世界 500 强(2024年排名 185 位),是全球汽车品牌组合价值排名前十中唯一的中国汽车集团。
吉利控股集团致力于成为具有全球竞争力和影响力的智能电动 出行和能源服务科技公司, 业务涵盖汽车及上下游产业链、智能出行 服务、绿色运力、数字科技等。集团总部设在杭州,旗下吉利、领克、 极氪、几何、沃尔沃、极星、路特斯、英伦电动汽车、远程新能源商用车、雷达新能源汽车、曹操出行等围绕各自品牌定位, 积极参与市场竞争。集团以汽车产业电动化和智能化转型为核心,在新能源科技、共享出行、车联网、智能驾驶、车载芯片等前沿技术领域,打造科技护城河,做强科技生态圈。
吉利控股集团在中国上海、杭州、宁波, 瑞典哥德堡、英国考文垂、美国加州、德国法兰克福等地建有造型设计和工程研发中心, 研发、设计人员超过 2 万人,拥有国内外有效专利超1.4 万项。在中国、 美国、英国、瑞典、比利时、马来西亚建有世界一流的现代化整车和 动力总成制造工厂,拥有各类销售网点超过 4000 家,产品销售及服 务网络遍布世界各地。
【工作环境-岗位】
【冲压工艺】:是汽车生产过程中精度要求最高,员工技能要求也相对较高的工厂;自动化线采用了 ABB 机器人,德国 SMT 清洗机以及 ABB 公司集成的自动化联线。接收实习生主要从事线首上料、线尾检查工作。优秀毕业生可晋升至模具维修、冲压质量控制等相关高等级岗位。
【焊装工艺】:主焊线和侧围线采用日本富士设备,主焊线采用 ABB 机器人焊接。白车身检测采用了美国海克斯康双悬臂三坐标。优秀毕业生可向机器人维修工程师、焊接工艺工程师等高级岗位晋升。
【涂装工艺】:采用全封闭无尘、无毒 、无害车间,使用喷涂机器人操作,采用环保油漆。机器人使用 ABB、 日本安川机器人、旋杯采用美国兰氏,车上擦净采用鸵鸟毛擦净工艺。优秀毕业生可向漆质检工程师、涂装工艺工程师等方向发展。
【总装工艺】:使用世界先进的德国杜 尔检测线以及杜尔制动液加注机。发动机装配采用 AGV 小车、ABB 机器人自动打胶设备。 优秀毕业生向汽 车零部件质量检测、零部件设计变更、装配工艺工程师等方向发展。
【发展晋升】
公司开辟了多通道的职业发展路径,开辟了横向和纵向的发展 通道,为员工职业发展提供了更大的空间;每一层级都有任职要求及标准,实现了员工事其所好,精其所专,得其所值,知其所往。
依据内部星级通道可转岗晋升
技术类: 质量、工艺、设备工程师等方向
管理类: 储备班组长、生产管理岗等方
【薪资待遇】
实习期保守值工资(综合到手):技能认定之前 5000 元—7000 元 技能认定之后 5500 元—8000+元
转正后薪资:毕业后即可办理内部转正,与企业签订正式劳动合同重新定岗定薪,薪资在实习期间标准基础上进行上浮
【福利待遇】
公司生活区提供员工住宿,2 至 4 人/间,覆盖网络、独立卫浴、配备空调、桌椅、橱柜等;生活区内所有活动设施-健身房、球馆、图书室等免费向员工开放
公司设有食堂,供应早、中、晚餐,公司每月给予 400 元餐费补贴,200 元住房补贴
缴纳六险一金(含商业补充险,覆盖直系亲属);实习期缴纳商业保险
享受国家法定节假日和高温假,逢中秋、春节等节日,公司为员工发放节日礼品和购物卡
良好的培训体系和职业发展(技能、管理、专业多方向发展)
大幅度内部购车优惠政策
报道路费报销;入职体检费报销